Balita

Ang nilalaman ng panukala ay nakatuon sa kasalukuyang empleyado na matching program para sa mga donasyong pangkawanggawa ng Starbucks, na binigyang-diin na kung ang mga relhiyosong charity organization ay hindi isasama sa nasabing programa, maaaring magkaroon ito ng potensyal na mga panganib sa aspeto ng batas, reputasyon, at relasyon sa mga empleyado. Gayunpaman, ipinakita ng huling resulta ng botohan na karamihan sa mga shareholder ay hindi sumuporta sa panukalang ito.Ang pagkakabigo ng panukalang ito sa shareholders' meeting ay nangangahulugan na hindi kailangang maglabas ng Starbucks ng kaugnay na risk assessment report alinsunod sa hinihingi ng panukala. Ang kasalukuyang polisiya ng kumpanya tungkol sa matching program para sa empleyado na mga donasyon ay mananatili sa kasalukuyang balangkas.

Ang kolaborasyong ito ay magpupokus sa pag-deploy at pag-optimize ng imprastraktura ng data center, sa pamamagitan ng pagsasama ng mga teknolohikal na lakas ng magkabilang panig upang mapalakas ang operational efficiency. Ang hakbang na ito ay nagpapahiwatig ng isang mahalagang hakbang para sa Bitdeer sa pagpapalakas ng global network layout ng data center, at nagtatakda rin ng bagong pamantayan para sa teknikal na kooperasyon sa industriya.

```htmlGolden Ten Data, Marso 30｜Sa simula ng pangangalakal ng US stock market, bumagsak ang mga stock ng optical communication at storage concept. AAOI bumaba ng higit sa 8%, Ciena bumaba ng higit sa 4%, Micron Technology at Lumentum bumaba ng higit sa 3%, Western Digital at Corning bumaba ng higit sa 2%, at SanDisk bumaba ng halos 2%.```